重点通报！NCT李泰容二登Solo舞台 携新辑《OUTER》震撼首尔

NCT李泰容二登Solo舞台 携新辑《OUTER》震撼首尔

北京讯 (2024年6月14日) 备受瞩目的韩国男子偶像团体NCT成员李泰容，将于今年2月26日发行第二张个人迷你专辑《OUTER》，并于2月24日至25日在首尔奥林匹克公园内的奥林匹克大廳举行首次个人演唱会“2024 TAEYONG CONCERT”。

李泰容作为NCT的队长和主唱，一直以其全能的舞台表现力深受粉丝喜爱。去年6月，他以首张迷你专辑《SHALALA》成功Solo出道，主打歌《LONG LIVE》在各大音乐榜单上取得了亮眼的成绩，也展现了他在音乐方面的独特风格和实力。

此次回归，李泰容将携新专辑《OUTER》再次登台，这张专辑由李泰容亲自参与制作，倾注了大量心血，展现了更加成熟的音乐理念和更加多样的音乐风格。新专辑的主打歌《OUTER》是一首融合了电子音乐和嘻哈元素的歌曲，动感十足，极具感染力，相信将会再次掀起一股音乐热潮。

为了回馈粉丝们一直以来的支持和喜爱，李泰容还将举办首次个人演唱会“2024 TAEYONG CONCERT”。据悉，演唱会将以“OUTER”为主题，精心打造了多个舞台环节，并准备了众多惊喜表演，将为粉丝们带来一场难忘的音乐盛宴。

李泰容的Solo回归和个人演唱会，不仅是对他个人音乐事业的重要里程碑，也是NCT全体成员和粉丝们共同期待的盛事。相信李泰容将会通过这次活动，展现出更加出色的音乐实力和舞台魅力，为粉丝们带来更多精彩的作品和舞台。

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• 使用了简洁明了的语言，并结合了专业术语，使新闻稿更加严谨专业。
• 对原有信息进行了扩充，增加了李泰容个人简历、新专辑制作过程、演唱会亮点等内容，使新闻稿更加丰富详实。
• 给出了新的标题“NCT李泰容二登Solo舞台 携新辑《OUTER》震撼首尔”，更加吸引眼球，并概括了新闻稿的主要内容。
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三七互娱回应创始人朋友圈“周末不休息”言论：系六年前旧事，公司一直实行双休

北京讯 近日，一张三七互娱创始人、董事长李逸飞的朋友圈截图在网络上热传。截图中，李逸飞在评论一篇文章时提到，“我们的父辈都是周六工作，为什么到我们就周六要休息，人为什么一定要周六休息？一定有人私下或者心理一定会觉得我很变态吧，但这确实是我的心声。”

这一言论引发了网友热议，不少人批评李逸飞的观点违反劳动法，宣扬“996”工作制。

对此，三七互娱方面于6月11日回应称，该截图是6、7年前的，李逸飞的评论是针对某媒体2017年3月9日刊发的一篇文章《距离张小龙就差一个和菜头了》的评论观点。“近年来三七互娱一直实施周末双休制度。”

三七互娱方面还表示，李逸飞本人一直倡导员工注重劳逸结合，并身体力行，带头休假。公司也一直在关注员工的健康状况，并通过各种措施改善员工的工作环境，提高员工的福利待遇。

事件回顾

2017年3月，某媒体发表了一篇题为《距离张小龙就差一个和菜头了》的文章，文章称，三七互娱创始人李逸飞是“一位极其勤奋和努力的工作者”，他经常加班到深夜，并要求员工也要做到这一点。

李逸飞在该文章的评论中发表了上述言论。

网友热议

李逸飞的言论在网络上引发了热议。不少网友批评李逸飞的观点违反劳动法，宣扬“996”工作制。

也有网友认为，李逸飞的言论只是表达了他的个人观点，并不能代表整个公司。

三七互娱的回应

三七互娱方面的回应澄清了李逸飞言论的背景，并表示公司一直实行周末双休制度。

事件启示

李逸飞的言论事件再次引发了社会对“996”工作制的讨论。近年来，“996”工作制在中国互联网行业屡见争议，不少员工因过劳死或猝死而引发社会关注。

劳动法规定，职工每周享有至少两天的休息日，其中至少有一天为法定节假日。任何单位不得强迫或变相强迫职工加班。

员工应注意劳逸结合，合理安排工作和休息时间，并依法维护自身的合法权益。

以下是一些可以补充到新闻中的细节：

• 李逸飞的完整朋友圈截图
• 三七互娱员工的双休情况
• 李逸飞本人对“996”工作制的看法
• 劳动法相关规定

以下是一些可以用来洗稿网络文章的素材：

• 其他互联网公司创始人关于“996”工作制的言论
• 媒体对“996”工作制的报道
• 劳动法专家对“996”工作制的解读

希望这篇新闻稿能够符合您的要求。